施工总承包单位或者分包单位应当依法与所招用的农民工订立劳动合同并进行用工实名登记。未与施工总承包单位或者分包单位订立劳动合同并进行用工实名登记的人员,不得进入项目现场施工。
(A)对
(B)错
参考答案
继续答题:下一题
更多保障农民工工资支付条例试题
- 1用人单位拖欠农民工工资,情节严重或者造成严重不良社会影响的,有关部门应当在政府资金支持、政府采购、招投标、( )、交通出行等方面依法依规予以限制。
- 2用于支付农民工工资的银行账户所绑定的农民工本人社会保障卡或者银行卡,用人单位或者其他人员可以根据需要扣押或者变相扣押。
- 3施工总承包单位应当在施工现场醒目位置设立维权信息告示牌,明示下列事项:( )
- 4( )某工程装修项目实行计件工资,分包单位可根据实际情况与农民工约定每周结算工程完工量并于每月1日支付工资。
- 5发生农民工集体讨薪事件的,建设单位应当会同施工总承包单位及时处理,不必向项目所在地人力资源社会保障行政部门和相关行业建设主管部门报告。( )