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领导力与高效能组织
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管理要把资源分配给承担目标的人
（A）错
（B）对
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1
我国学者凌文铨等认为，中国企业员工的组织承诺除情感承诺外，有()组成。
2
一群人为共同目标而努力，即为组织。
3
管理很重要的核心内涵，就是把资源分配给承担目标的人
4
薪酬制度的设计体现公平性要做到:()
5
问题:人际关系学说认为人是( )
6
下列属于组织文化中外在形式的有()
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