登录
注册
首页
->
目标管理培训
下载题库
积分式考核模式与KSF和KPI的主要区别是( )
(A)积分式考核模式更加客观
(B)积分式考核模式指向更短的考核周期
(C)积分式考核模式更加主观
(D)积分式考核模式更加复杂
参考答案
继续答题:
下一题
更多目标管理培训试题
1
哪一项目标来源主要受到个人事业发展定位和自我认知的影响?( )
2
以下哪一项是目标来源的一种方式,它主要关注于组织的长远发展和未来愿景?( )
3
为员工提供额外的培训、指导或资源的主要目的是( )
4
管理的首要任务是( )
5
企业的中年危机主要指的是( )
6
BSC的哪个维度主要关注公司的长期目标和方向?( )
考试