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中央企业合规管理指引(试行)
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建立专业化、高素质的合规管理队伍,根据业务规模、合规风险水平等因素配备合规管理人员,持续加强业务培训,提升队伍能力水平。
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1
中央企业合规管理指引(试行)由国资委负责解释。
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监察、审计、法律、内控、风险管理、安全生产、质量环保等相关部门,在职权范围内履行合规管理职责。
3
建立合规报告制度,发生较大合规风险事件,合规管理牵头部门和相关部门应当及时向合规管理负责人、分管领导报告。重大合规风险事件应当向国资委和有关部门报告。
4
加强对以下重点环节的合规管理:
5
地方国有资产监督管理机构可以参照中央企业合规管理指引(试行),积极推进所出资企业合规管理工作。
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中央企业合规管理指引(试行)由国资委负责解释。
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