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国有企业管理人员处分条例
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多选题 :
给予国有企业管理人员处分,应当()、()、()、()、程序合法、手续完备,与其违法行为的性质、情节、危害程度相适应。
(A)事实清楚
(B)证据确凿
(C)定性准确
(D)处理恰当
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1
根据《国有企业管理人员处分条例》规定,任免机关、单位加强对国有企业管理人员的()。
2
超提工资总额或者超发工资,或者在工资总额之外以津贴、补贴、奖金等其他形式设定和发放工资性收入,情节严重的,予以()。
3
处分人对处分决定不服的,可以自收到处分决定书之日起()个月内,向作出处分决定的任免机关、单位(以下称原处分决定单位)申请复核。原处分决定单位应当自接到复核申请后( )个月以内作出复核决定。
4
《国有企业管理人员处分条例》中国有企业管理人员包括哪些()。
5
国有企业管理人员有下列行为之一的,依据公职人员政务处分法给予处分:违反规定()薪酬、奖励、津贴、补贴和其他福利性货币收入。
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