更多国有企业管理人员处分条例试题
- 1拒不执行或者变相不执行国有企业改革发展和党的建设有关决策部署，情节较重的，给予()处分。
- 2国有企业管理人员在处分期内，不得晋升职务、岗位等级和职称;其中，被 记过、记大过、降级、撤职的，不得晋升薪酬待遇等级。被撤职的，降低职务或者岗位等级，同时降低薪酬待遇。被开除的，用人单位依法解除劳动合同。
- 3参与国有企业管理人员违法案件调查、处理的人员有下列情形之一的，应当自行回避，被调查人、检举人以及其他有关人员可以要求其回避:(一)__________;(二)__________;(三)__________;(四)________。任免机关、单位主要负责人的回避，由上一级机关、单位负责人决定;其他参与违法案件调查、处理人员的回避，由任免机关、单位负责人决定。任免机关、单位发现参与处分工作的人员有应当回避情形的，可以直接决定该人员回避。
- 4国有企业管理人员受到()、()、()处分的，应当在处分决定作出后1个月内，由相应人事部门等按照管理权限办理岗位、职务、工资和其他有关待遇等变更手续，并依法变更或者解除劳动合同。
- 5被处分人对复核决定仍不服的，可以自收到复核决定之日起()个月内按照管理权限向上一级机关、单位申诉。受理申诉的机关、单位(以下称申诉机关)应当自受理之日起( )个月以内作出处理决定；案情复杂的，可以适当延长，但是延长期限最多不超过( )个月。
