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人力资源开发
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应用可推广的概念和规则来解决问题并发明新产品。比如“设计并编制一个满足顾客要求的计算机程序”的是( )。
(A)言语信息
(B)认知策略
(C)智力技能
(D)态度
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1
关于美敦力上海公司培训的描述,以下哪个是正确的?( )
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3
根据教练技术,教练的主要关注点和作用是什么?( )
4
以下哪项不是进行培训效果评价的目的?( )
5
以自己的想象力、创造力、鼓动力去调动学习者的创造性思维,让他们在精心设计的培训课程中激发起自身所处工作或管理情景中的创造能力,并把这样的创造性思维“迁移”到改进工作、提高绩效的实践中。描述的是部门经理培训的那一种能力?( )
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