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情绪管理与职场减压
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积极情绪和消极情绪的比例，最合适的是：
（A）1:1
（B）3:1
（C）2:1
（D）11:1
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1
心理健康，是健康的四大指标之一。（）
2
积极情绪和消极情绪的比例，最合适的是：
3
心理健康的人对周围的事物和环境能够做出客观的认识和评价。
4
工作中的层层束缚使工作关系问题难以应付，然而一旦处理不善就会堆积问题，进而产生更多的压力。首先要：（）
5
最好的心情是平和宁静。（）
6
心理健康，是健康的四大指标之一。（）
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