登录
注册
首页
->
专业技术人员绩效管理与业务能力提升
下载题库
多选题 :
绩效计划制定需要那些人承担( )。
(A)人资专员
(B)上级主管
(C)外部专家
(D)员工本人
参考答案
继续答题:
下一题
更多专业技术人员绩效管理与业务能力提升试题
1
信息的不灭性是一条信息产生后,其载体可以变换,可以被毁掉如一本书、一张光盘,但信息本身并没有被消灭。()
2
关于绩效管理调查问卷,说法正确的是( )。
3
简述绩效的定义及分类。
4
用户获取信息的渠道可以分为几大类:一是互联网;二是报刊、杂志、书籍等纸质信息流通平台;三是电视类电子产品流通出来的信息;四是人自身通过眼睛"扫描"到的信息;五是其他用户输入的信息。()
5
平衡计分卡的指标可以分为( )。
6
绩效管理的最终目的是( )。
考试